Doutorado em Gestão de Recursos Humanos University of Johannesburg

O objetivo do doutorado. em Gestão de Recursos Humanos é desenvolver as habilidades intelectuais e profissionais do aluno. Um aluno qualificado apresentaria evidências de trabalho científico independente e original no campo do trabalho de Gestão de Recursos Humanos. A tese constituiria uma contribuição distinta para o conhecimento e a percepção da disciplina do módulo, bem como do campo de pesquisa. Os alunos qualificados também demonstrariam competência na aplicação da metodologia de pesquisa relacionada e na comunicação escrita e/ou oral adequada do processo de pesquisa e dos resultados. Os alunos devem ser capazes de refletir criticamente sobre o processo de pesquisa e as descobertas.

Motivos para estudar na UJ

• A UJ oferece não apenas um programa especial chamado Experiência do Primeiro Ano para ajudar a orientar os alunos durante o primeiro ano, mas também uma Experiência do Estudante Sênior que orienta os alunos para o local de trabalho!
• Aproveite a oportunidade de participar de uma variedade de esportes e treinar ao lado de atletas olímpicos e paralímpicos em campos, pistas e campos de última geração, ou apenas mantenha a forma entrando em uma das academias em cada um dos nossos 4 campi.
• Faça parte de uma universidade jovem, vibrante e ágil que reflete e se adapta facilmente às aspirações do nosso país, mantendo a relevância global por meio de inúmeras parcerias internacionais.
• 178 Qualificações internacionalmente respeitadas e aceitas.
• Junte-se a uma universidade que se preocupa o suficiente para ter arrecadado mais de R$ 300 milhões desde o início de 2016 para apoiar a Missing Middle Campaign. A UJ assegura ainda que mais de 6 000 alunos carenciados tenham duas refeições saudáveis por dia.
• Estude na vibrante Cidade do Ouro - o centro econômico da África do Sul. Junte-se a um grupo vibrante, cosmopolita e progressista de estudantes e acadêmicos em seu caminho para re-imaginar o futuro!
• A UJ oferece uma experiência incrível no campus, quer você more em uma das residências da UJ, pertença a uma casa de dia ou apenas queira socializar nos Centros Estudantis em todos os campi.
• Garantimos a saúde, segurança e proteção de todos os nossos alunos por meio de nossos próprios serviços de saúde no campus e Serviços de Proteção UJ.
• Você sabia que durante os primeiros cinco anos de existência da UJ ela dobrou sua produção de pesquisa direcionada e até hoje continua quebrando recordes!

Primeiro semestre

• Tese: Gestão de Recursos Humanos * HRM10X1 - 360 créditos

Segundo semestre

• Tese: Gestão de Recursos Humanos * HRM10X2 - 360 créditos

* Um requisito para a atribuição desta qualificação inclui que os alunos, com a submissão da sua tese tradicional, submetam dois artigos para eventual publicação.

Observação: Um aluno só será aprovado e receberá 360 créditos para HRM10X1 ou HRM10X2.

Tempo de pesquisa: 100%

Regras de acesso

Um grau de mestrado apropriado é aplicável para o acesso a um doutorado. grau. O aluno deve ter concluído um módulo de honras de Metodologia de Pesquisa (NQF Nível 8) realizado como parte de um diploma. Os alunos são obrigados a frequentar e passar um módulo sobre Metodologia de Pesquisa oferecido pelo Departamento. As restrições de número de alunos podem exigir um processo de seleção que consiste em entrevistas de seleção, testes psicométricos e um exercício de proposta de pesquisa.